Urteile

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Aus der Urteilsübersicht:

Kündigung: Private Arbeiten auf Kosten des Unternehmens

Das Landesarbeitsgericht Düsseldorf wies in zweiter Instanz die Kündigungsschutzklage eines Arbeitnehmers zurück und folgte der Argumentation des Arbeitgebers. Dieser hatte den Arbeitnehmer fristlos gekündigt, nachdem mehrere Vergehen bekannt wurden.

So hatte der Arbeitnehmer für sich Waren über seinen Arbeitgeber bestellt und nicht bezahlt, Leuchtmittel aus dem Bestand des Unternehmens zum privaten Gebrauch unentgeltlich mitgenommen und in seiner Funktion als Führungskraft ihm unterstellte Mitarbeiter angehalten, während ihrer Arbeitszeit Arbeiten in seinem Haus zu erledigen.

Die Richter betonten, dass bereits jedes einzelne dieser Vergehen eine Kündigung durch den Arbeitgeber rechtfertige.

12 Sa 693/01